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人事総務全般業務／年間休日120日以上／残業月平均10h／350～450万円_AS116580
東京都正社員350万円～450万円／年収事務・オフィス系管理職・マネジメント系その他大学大学院土日休み完全週休2日制残業少なめ（～10h/月）在宅勤務ありリモートワーク可夜勤なし未経験OK服装自由交通費支給社会保険完備昇給あり賞与あり
・給与計算、勤怠管理
・社会保険、雇用保険の手続き
・入退社手続き、雇用契約書管理
・社内規程、マニュアルの整備
・採用活動
・福利厚生制度の運用
・在留資格の管理、更新申請
・オフィス内環境整備、美化
・安全衛生管理
・備品管理
・社内外からの電話、受付対応
・従業員からの相談や突発事項への対応
人事総務全般を担当するポジションです。
人事総務課としての業務が中心ですが、実際に担当する業務は経験や適性により調整されます。
入社当初は既存従業員の個人情報の閲覧を必要としない範囲での業務を想定しています。
業務内容の変更範囲は、会社の定める全ての業務です。
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人事マネージャー／採用戦略から評価制度の本格運用まで一貫して牽引／東京勤務／500万円～700万円／年収_AS92148
東京都正社員契約社員500万円～700万円／年収事務・オフィス系管理職・マネジメント系短期大学大学大学院土日休み完全週休2日制夜勤なし経験者歓迎服装自由ネイル・髪色自由駅チカ / 駅から徒歩5分以内交通費支給社会保険完備昇給あり賞与あり住宅手当あり
・採用戦略の策定、管理
・経営陣と連携した採用・育成戦略の策定
・採用戦術の策定と全体進捗管理
・採用広報のディレクション、方針決定
・面接や会社説明会での候補者アトラクト
・評価・等級制度の企画、導入、運用
・組織課題の解決に向けた人事制度立案
・新卒者研修プログラムの企画、設計
・全社員向けオンボーディング体制の構築、運用
・勤怠管理、給与計算
・社会保険、労働保険の手続き
・年末調整、休職者対応
・安全衛生管理
採用戦略の策定から採用実務の推進、採用広報のディレクション、候補者対応まで、採用領域を広く担当するポジションです。
あわせて、事業拡大フェーズに合わせた評価・等級制度の企画や運用、組織課題の解決に向けた制度立案も担います。
さらに、新卒研修やオンボーディング体制の構築・運用にも携わり、労務経験者の場合は勤怠管理、給与計算、社保手続き、年末調整、安全衛生管理などの労務管理も担当します。
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新卒採用リクルーター／企画・運用まで担当／土日祝休み／450万円～650万円／年収_AS115915
東京都正社員450万円～650万円／年収事務・オフィス系管理職・マネジメント系企画・マーケティング系その他中学校高等学校専門学校短期大学大学大学院土日休み完全週休2日制残業少なめ（～10h/月）フルタイム希望経験者歓迎交通費支給社会保険完備昇給あり賞与あり
・新卒採用の企画
・リクルーティング業務全般
・採用ベンダーコントロール
・学生向け説明会企画、運営
・インターンシップ、グループディスカッション企画、運営
新卒採用専門の採用担当として、採用全般のお仕事をお任せします。新卒採用の企画では、ターゲット、選考フロー、採用チャネルの策定等を担当します。
あわせて、新卒採用におけるリクルーティング業務全般として、人事面談やクロージングなども担います。
採用ベンダーコントロール、学生向け説明会の企画運営、インターンシップやグループディスカッションの企画運営まで、幅広く関わるポジションです。
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採用担当／中途採用・新卒採用／300～500万円／年収_AS91388
千葉県正社員300万円～500万円／年収事務・オフィス系管理職・マネジメント系その他高等学校専門学校短期大学大学大学院土日休みシフト勤務夜勤なし経験者歓迎交通費支給社会保険完備昇給あり賞与あり
・中途採用
・障がい者雇用含む中途採用業務
・媒体選定
・求人票作成
・求職者対応
・面接日程調整
・数値分析
・入社式運営
・新卒採用
・高卒／大卒の新卒採用業務
・学校訪問
・内定式企画
・入社式企画
・運営
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採用担当／人事にチャレンジ／未経験歓迎／350万円～600万円_AS112069
東京都正社員契約社員350万円～600万円／年収事務・オフィス系管理職・マネジメント系企画・マーケティング系広報・PR・広告系中学校高等学校専門学校短期大学大学大学院土日休みフルタイム希望在宅勤務ありリモートワーク可未経験OK交通費支給社会保険完備昇給あり学歴不問
・候補者様との日程調整等のやりとり
・エージェント対応や求人媒体の対応
・面談、面接対応
・採用計画立案
・採用予算の確保、社内決裁
・採用ターゲット策定、採用手法決定
・面接官選定
・募集、書類選考、面接、オファー面談などの採用活動
・雇用形態、配属先、年収などの最終決定
・入社日の受け入れ、研修への接続
・採用広報業務
・文章ライティング、素材確保、Webサイト更新、その広報運用業務
2014年に創業し、400万DLを突破したマンガ・ノベルアプリを開発・運営している企業での採用担当です。原作シナリオの企画制作から、マンガ等のデジタルコンテンツ編集・制作を行っており、今後は映像化、アニメ化、ゲーム化などのクロスメディア展開も推進しています。
今回はその仲間集めに尽力していただける採用担当を募集しており、まずは採用チームのメンバーがレクチャーする前提で、日程調整やエージェント対応、面談・面接対応などから担当します。
採用実務経験がある方は、これまでの経験に応じて、採用計画立案や採用手法決定、採用広報まで幅広く携わる想定です。
詳細はこちら
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人事（中途採用）／採用運用から育成まで担う人事ポジション／土日祝休／400～550万円_AS115917
東京都正社員400万円～550万円／年収事務・オフィス系管理職・マネジメント系企画・マーケティング系その他大学大学院土日休み週休2日制在宅勤務ありリモートワーク可夜勤なし経験者歓迎交通費支給昇給あり賞与あり家族手当あり住宅手当あり
・採用要件すり合わせ
・エージェント対応
・書類選考
・面接調整
・候補者対応
・選考プロセス改善
・採用進捗管理
・オンボーディング設計
・育成施策の実行
・入社時フォロー
・育成課題のヒアリング
・OJTのひな形作成
・育成観点の整理
・目標設定案内
・進捗管理
・未提出フォロー
・評価回収
・入力チェック
・集計
・資料作成補助
・評価会議の事務局サポート
・結果取りまとめ
・新しい制度の企画・導入
中途採用では、人材紹介を中心とした採用運用を担当します。現場との採用要件のすり合わせ、一部エージェント対応、書類選考、面接調整、候補者対応支援、選考プロセスの改善、採用進捗管理を行います。
基本的にはエージェント対応や初動選考は外部RPOへ委託しており、その上で採用を加速させるために必要となる施策の検討・実行を担うポジションです。
あわせて、入社後オンボーディング設計と施策の実行、入社時フォローや育成に際しての課題感ヒアリングなどの現場フォロー、育成の標準化や育成観点の整理、PDCAなども担当します。
評価制度運用・設計では、上期・下期の目標設定案内、進捗管理、未提出フォロー、評価回収、入力チェック、集計、資料作成補助、評価会議の事務局サポート、結果取りまとめ、新しい制度の企画・導入に関わります。
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本社事務スタッフ／東京都足立区／転勤なし／250万円～350万円_AS70798
東京都正社員250万円～350万円／年収事務・オフィス系専門学校短期大学大学大学院完全週休2日制残業少なめ（～10h/月）未経験OK交通費支給社会保険完備昇給あり賞与あり家族手当あり住宅手当あり寮・社宅あり
・伝票処理
・請求書発行
・管理
・行政書類作成補助
・売上・買掛金管理
・経費精算
・入出金管理
・会計ソフト入力
・勤怠データ集計
・給与計算補助
・社会保険・労働保険手続き
・年末調整補助
・備品・設備管理
・社内規定整備・更新
・電話対応
・来客対応
・社内外との連絡調整
・社内資料作成および管理
2024年12月設立のホールディング会社にて、本社事務スタッフとしてご活躍いただきます。主に業務内容の補助から担当し、ご経験に応じてアシスタント業務としてお願いしていく想定です。
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採用活動／東京勤務／250～350万円／年収_AS70967
東京都正社員250万円～350万円／年収事務・オフィス系管理職・マネジメント系大学大学院土日休み残業少なめ（～10h/月）夜勤なし未経験OK交通費支給社会保険完備昇給あり賞与あり住宅手当あり
・施工管理、CADオペレーターの採用活動
・既卒採用、即戦力採用
・応募者管理
・会社説明会
・就活イベント運営
・面接
・採用集計
・入社式、内定式、内定者イベント企画、運営
・採用業務全般
・充実の研修＆OJT
・建設業界の採用習得
施工管理、CADオペレーターの採用活動を担当するポジションです。
既卒採用・即戦力採用を中心に、応募者管理や会社説明会、就活イベント運営、面接、採用集計、入社式・内定式・内定者イベント企画運営まで、採用業務全般を担います。
充実の研修＆OJTで派遣＆建設業界の採用を学んでいく内容です。
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エリアマネージャー候補（SV候補）／店舗戦略策定から営業推進業務／完全週休二日制／450～600万円_AS127246
東京都神奈川県千葉県埼玉県正社員450万円～600万円／年収事務・オフィス系管理職・マネジメント系高等学校専門学校短期大学大学大学院完全週休2日制シフト勤務未経験OK資格取得支援あり交通費支給社会保険完備賞与あり家族手当あり住宅手当あり寮・社宅あり外国籍の方歓迎
・営業計画の作成
・販売戦略の企画立案
・各店舗の売り上げの管理
・各店舗のFLを中心としたコスト管理
・店舗の営業推進
・店長／エリアマネージャーの育成
全国に展開している「フレッシュネスバーガー」の直営店のSV（チーフSV候補）として、店舗戦略策定から営業推進業務を担当するポジションです。
FC展開をしている事業において、加盟店の模範となるブランドの店舗経営・運営が必要となるため、営業計画の作成や販売戦略の企画立案、各店舗の売り上げやFLを中心としたコスト管理、店舗の営業推進、店長やエリアマネージャーの育成まで幅広く担います。
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