-
人事担当/一次面接対応・母集団形成/500~500万円/年収_AS91567
東京都正社員500万円~500万円/年収事務・オフィス系管理職・マネジメント系企画・マーケティング系その他高等学校専門学校短期大学大学大学院土日休み残業ほぼなし夜勤なし経験者歓迎研修充実交通費支給社会保険完備賞与あり家族手当あり住宅手当あり
・一次面接対応
・母集団形成
・求人メディア・エージェントとの外部連携
・採用における母数の改善
・現場責任者との採用計画の打ち合わせ
・各種調整
まずは一次面接対応をメインに担当し、そこから少しずつ業務の幅を広げていくポジションです。
一次面接対応では、応募者への連絡、日程調整、面接の実施、結果報告などを行います。
あわせて、メディア選定や採用手法の導入、求人原稿確認による母集団形成、30社ほどの求人メディアやエージェントとの外部連携、選考データ分析を通じた採用における母数の改善、現場責任者との採用計画の打ち合わせ、労働条件や現場サイドとの各種調整も担当します。
入社後は、現場理解の一つとして不定期に約1週間、社内の様々な職種を見学・体験し、配送車への同乗や営業同行、食品の加工・発注・衛生管理の現場体験を通じて、現場との共通言語を習得していく流れです。
並行して採用業務も先輩社員のサポートのもとで開始し、早ければ1カ月程度で一次面接を担当する予定です。
詳細はこちら
-
店長候補・店舗管理・FC開発/神奈川/未経験OK/350万円~500万円_AS125660
神奈川県正社員350万円~500万円/年収事務・オフィス系管理職・マネジメント系中学校高等学校専門学校短期大学大学大学院週休2日制シフト勤務未経験OK研修充実車通勤OKバイク通勤OK交通費支給社会保険完備昇給あり賞与あり家族手当あり住宅手当あり20代活躍中
・調理業務
・デリバリー業務
・数値管理
・店舗配属後の随時教育
・新人研修
・理念研修
未経験から店長・幹部を目指せるポジションです。
研修制度が整っており、初心者の方も安心して始められます。
調理・デリバリー業務を担当し、慣れてきた後は数値管理も任されます。入社後は座学研修3日間、現場OJT3ヶ月を経て、研修クリア後に各店舗へ配属となり、店舗で随時教育があります。
新人研修や理念研修等のOFF-JTも随時あります。
詳細はこちら
-
中途採用担当リーダー候補/経営直下×圧倒的裁量/東京/550万円~750万円_AS121795
東京都正社員550万円~750万円/年収事務・オフィス系企画・マーケティング系中学校高等学校専門学校短期大学大学大学院土日休み完全週休2日制時短勤務可在宅勤務ありリモートワーク可夜勤なし研修充実交通費支給昇給あり賞与あり家族手当あり
・中途採用における母集団形成
・スカウト文作成
・求人票ブラッシュアップ
・エージェント連携
・媒体運用
・SNS運用
・書類選考
・面接日程調整
・候補者とのコミュニケーション全般
・候補者体験(CX)の向上施策検討・実施
・KPI/採用進捗の可視化と分析、施策改善
・各種採用イベントの企画・運営
・入社後フォロー
・オンボーディング施策との連携
中途採用における集団形成から、スカウト作成、求人票のブラッシュアップ、エージェント連携、媒体運用、SNS運用まで幅広く担当します。書類選考や面接日程調整、候補者とのコミュニケーション全般に加え、候補者体験(CX)の向上施策の検討・実施、KPIや採用進捗の可視化・分析、施策改善まで携わるポジションです。
各種採用イベントの企画・運営や、入社後フォロー、オンボーディング施策との連携も含まれます。
なお、業務範囲は志向やスキルに応じて柔軟に調整可能です。
詳細はこちら
-
中途採用担当/直近3年で売上が30倍に上昇/創業5年目・メンバー数400規模まで拡大/500万円~850万円/年収_AS115907
東京都正社員500万円~850万円/年収事務・オフィス系管理職・マネジメント系企画・マーケティング系その他専門学校短期大学大学大学院土日休み夜勤なし経験者歓迎交通費支給社会保険完備賞与あり
・母集団形成強化のための各種施策の立案と実行
・歩留まり改善のための各種施策の立案と実行
・求人票の作成・更新管理
・日程調整などの候補者対応
・面接、面談対応
・候補者クロージングに向けた各種アクション
戦略の立案から各種施策の実行まで、大きな裁量のもとで担当するポジションです。
COO・CFO・VPoE・事業責任者と近い距離で、さまざまな施策を立案・実行しながら当社の採用全般を加速させることが期待されています。これまでの経験に応じて、担当するポジションや事業部を決定する想定です。
採用予定のポジション例として、セールス、カスタマーサクセス、コンサルタント、ソフトウェアエンジニア、機械学習エンジニア、モバイルエンジニア、コーポレート各職種が挙げられています。
詳細はこちら
-
総務人事担当/幅広くキャリアを広げられる/空間プロデュース事業/450~550万円/年収_AS113363
東京都正社員450万円~550万円/年収事務・オフィス系管理職・マネジメント系その他大学大学院土日休み週休2日制在宅勤務あり夜勤なし経験者歓迎交通費支給社会保険完備賞与あり
・機器・備品管理
・行事対応
・ファシリティ管理
・出張手配
・保険会社とのやり取り
・株主総会の対応
・名刺管理
・給与・社会保険実務
・入退社管理
・勤怠管理
・人事採用業務
・法務業務
商業施設、医療施設など空間デザイン、オンラインイベントのプロモーションなどを展開する企業で、総務人事として活躍いただくポジションです。
まずはご経験されてきた総務業務をメインで担当し、その後、給与・社会保険実務、入退社管理、勤怠管理等の労務業務、自社及びグループ会社の人事採用業務、法務業務へと徐々に業務の幅を広げていきます。
幅広く業務を経験でき、スキル・キャリアアップが可能な環境です。
詳細はこちら
-
総務/人事・労務関連、組織開発、庶務/創業80年以上の総合建設不動産/400~550万円/年収_AS92564
東京都正社員400万円~550万円/年収事務・オフィス系管理職・マネジメント系大学大学院土日休み完全週休2日制長期勤務希望フルタイム希望夜勤なし経験者歓迎交通費支給社会保険完備昇給あり賞与あり家族手当あり
・健康診断や入社手続き
・勤怠関連業務
・健康経営の推進
・安全衛生委員会
・人事システム運用
・保険手続き
・各種社内行事やイベント運営サポート
地域密着型の総合建設不動産会社にて、総務部門の主任として幅広い業務を担当します。
人事・労務関連では健康診断や入社手続き、勤怠関連業務を担い、組織開発・制度運営では健康経営の推進、安全衛生委員会、人事システム運用に携わります。
庶務では保険手続きや各種社内行事・イベントの運営サポートを担当します。入社後は先輩社員の指導の下で教育すると記載があります。
詳細はこちら
-
総務・人事・労務・内部監査補助業務/未経験OK/正社員/350万円~700万円_AS93611
東京都正社員350万円~700万円/年収事務・オフィス系管理職・マネジメント系その他大学院土日休み残業少なめ(~10h/月)夜勤なし未経験OK社会保険完備賞与あり家族手当あり住宅手当あり
・勤怠処理
・給与計算
・社会保険実務
・採用
・研修の企画立案
・社有物件管理
・会計諸規程の改編
・内部監査補助業務
・監査役補助業務
自社およびグループ企業の総務・人事・労務・内部監査など、さまざまな業務に携わるポジションです。
勤怠処理や給与計算、社会保険実務、採用、研修の企画立案、社有物件管理、会計諸規程の改編に加え、内部監査補助業務や監査役補助業務まで、幅広い業務に従事いただきます。
詳細はこちら
-
総務・労務担当/部門長候補/600万円~700万円/年収_AS116077
東京都正社員600万円~700万円/年収事務・オフィス系管理職・マネジメント系専門学校短期大学大学大学院週休2日制夜勤なし経験者歓迎研修充実資格取得支援あり車通勤OKバイク通勤OK自転車通勤OK社会保険完備昇給あり賞与あり家族手当あり住宅手当あり
・給与計算
・年末調整実務
・時間外労働管理
・社会保険手続きチェック
・健康診断管理
・従業員対応
・労働者派遣事業対応
・総務事務
・不動産・リース物件管理
・文書・備品管理
・家電リサイクル業務
・エコアクション21事務局
一般廃棄物・産業廃棄物の収集・運搬を行う企業にて、主に給与計算や社会保険手続きなどの業務を担当するポジションです。
将来的には総務部の部門長として活躍いただく想定で、部門員のマネジメントも担います。
詳細はこちら
-
人事/新卒採用・中途採用・面接調整/東京/400~600万円/年収_AS93610
東京都正社員400万円~600万円/年収事務・オフィス系管理職・マネジメント系大学大学院土日休み完全週休2日制残業少なめ(~10h/月)夜勤なし経験者歓迎交通費支給社会保険完備賞与あり
・新卒採用、中途採用に係る業務全般
・年次の採用計画の策定
・予算取り
・実行
・人材サービス会社との折衝
・応募者書類選考から面接調整
・面接実施
・社内各部署との連携や面接間調整
・教育
・労務管理
・制度構築
・マネジメント
新卒採用、中途採用に係る業務全般を担当するポジションです。年次の採用計画の策定から予算取り、実行までを担い、人材サービス会社との折衝や応募者書類選考、面接調整、面接実施、社内各部署との連携や面接間調整まで幅広く関わります。採用からスタートしていきますが、将来的には教育、人事制度構築、労務管理、ペイロールまで、人事業務全般を学べる環境です。
人事経験のある方は、教育・労務管理・制度構築や、人事部門のトップとして部をけん引する役割も期待されています。
詳細はこちら